CV par métier · Marketing & Communication
CV Alternance UX/UI Designer : le guide qui passe les ATS
En alternance de ux/ui designer, on vous confiera de réaliser des maquettes et prototypes d'interfaces et de conduire des tests utilisateurs et itérer. Votre CV doit le prouver avant l'entretien — et d'abord passer le robot de tri (ATS) qui élimine la majorité des candidatures. Voici exactement quoi mettre dedans.
Scanner mon CV de ux/ui designer — gratuitLes formations qui recrutent en alternance
Le poste de ux/ui designer en alternance se prépare le plus souvent via : Bachelor design numérique, DNMADE, Master UX, Écoles spécialisées (Gobelins…). Quel que soit le diplôme, le recruteur cherche la même chose : des preuves concrètes que vous savez déjà alimenter et maintenir le design system — même à petite échelle (stages, projets d'école, associations, jobs).
Les mots-clés ATS du CV de ux/ui designer
Avant tout humain, votre CV est scanné par un ATS qui cherche des mots-clés précis. S'ils n'y figurent pas tels quels, vous êtes éliminé sans être lu. Pour ce métier, intégrez naturellement (accroche, expériences, rubrique compétences) :
Outils à nommer explicitement : Figma · FigJam/Miro · Maze/Useberry · Notion · Adobe XD. Un ATS matche « Figma » au mot près — jamais « divers outils du métier ».
Ton CV de ux/ui designer passerait-il les ATS ?
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Des phrases d'expérience qui convainquent (exemples)
La règle d'or : action + contexte + résultat chiffré. Comparez vos lignes actuelles à ces exemples calibrés pour le métier :
Redesigné l'app d'une bibliothèque universitaire (projet d'école) : 5 tests utilisateurs, taux de réussite de la tâche clé passé de 55 % à 90 % sur le prototype.
Construit un design system Figma de 40 composants réutilisé par 3 équipes projets de ma promo.
Réalisé l'audit UX d'un site e-commerce en stage : 15 recommandations, 6 implémentées avec +12 % de conversion mobile.
Pas encore de chiffres ? Estimez honnêtement (volumes traités, fréquence, durée) — un ordre de grandeur sincère vaut toujours mieux qu'une ligne vide de sens.
L'accroche type (à adapter)
« UX/UI designer junior — étude de cas menée de la recherche aux tests (tâche clé : 55 % → 90 % de réussite), je cherche une alternance pour améliorer vos parcours. »
Une à deux lignes en haut du CV : le poste visé, votre preuve la plus forte, ce que vous apportez. Pour aller plus loin : 50+ exemples d'accroches par secteur.
Les erreurs qui éliminent un CV de ux/ui designer
Montrer des écrans jolis sans process : les recruteurs UX veulent voir recherche, itérations et tests.
Aucune mention d'accessibilité (contrastes, RGAA) — différenciant fort chez les grands comptes.
Portfolio dispersé : 3 études de cas complètes valent mieux que 15 shots Dribbble.
Questions fréquentes
Comment faire une étude de cas UX sans client réel ?
Redesignez un service que vous utilisez : identifiez un vrai problème, interviewez 3-5 utilisateurs, maquettez, testez le prototype. Documentez chaque étape — c'est le format exact attendu en entretien.
Faut-il savoir coder pour une alternance UX/UI ?
Non, mais comprendre les contraintes du développement (HTML/CSS de base, composants, responsive) est un vrai plus qui fluidifie le travail avec les développeurs — mentionnez-le si c'est votre cas.
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